Вынужденная остановка поставила многие предприятия на грань выживания, что сказалось на их возможности выплачивать зарплаты.
Они начали активно накапливать долги. Аналитики YouControl, системы для проверки контрагентов, проанализировали данные реестра Госслужбы по вопросам труда и обнаружили области с наибольшей задолженностью. Особое внимание уделили задержке зарплаты медикам и представили ее динамику в карантинный период.
С 2017 до 2019 года долги по выплате заработной платы увеличились на 662 млн грн, или на 25% до 2,55 млрд грн. За это время изменилась и структура долга. Так, если на конец 2017 года всего это вопрос касался частного сектора - 75% общего долга (1,4 млрд грн), то на конец 2019 года частный сектор задолжал работникам 63%, а зарплатный долг государственного сектора увеличился с 480 млн грн в 2017 до 932 млн грн в 2019 г. По состоянию на май 2020 года ее объем по всем отраслям увеличился на 300 млн грн, что является значительной тенденцией, ведь год еще не завершился.
Большая часть задолженности в перерабатывающей промышленности на предприятиях, производящих электрооборудование, включая корабли, воздушные и космические аппараты, военную технику, оружие и железнодорожные локомотивы. Сумма долга 129 предприятий из этой области составляет 1,26 млрд грн. Для сравнения: долг 94 предприятий, работающих в пищевой промышленности, составляет лишь 116 млн грн.
Одну из самых печальных тенденций в накоплении долгов показали сферы туризма и питания. За время карантина, а именно с 10 марта до 18 мая, задолженность по зарплатам выросла в шесть раз - с 263 тыс. грн до 172 тыс. грн. Примечательно, что сфера искусства, спорта и досуга показала позитивную динамику сокращения долга по зарплате в этот период. В мае он уменьшился до 27,5 тыс. грн, когда в марте составил почти 120 тыс. грн.
В разрезе размера задолженности по областям ситуация выглядит более печальной. Самое тяжкое долговое бремя лежит на Донецкой области. На 18 мая сумма долга этой области составила впечатляющие 579 млн грн. Также среди лидеров областей-должников Харьковская, Днепропетровская, Сумская область и Киев. Сумма долгов этих областей вместе со столицей составляет 80% общей задолженности и немного превышает 2 млрд грн.
Добавим, что информация о задолженности предприятий по отраслям может включать отклонения, поскольку не все компании имеют идентификационный номер в реестре. Сумма задолженности необозначенных предприятий составляет почти 180 млн грн или шесть процентов от общей суммы долга.
На 10 марта долг по зарплатам перед медиками составил почти 15 млн грн, но данные за 18 мая свидетельствуют о его росте на 54% за время карантина. Наибольший прирост задолженности наблюдается в следующих областях: Львовская (долг увеличился на 6,33 млн грн), Тернопольская (на 1,79 млн грн), Сумская (на 0,39 млн грн) и Киевская область (на 0,72 млн грн) . Примечательно, что общий зарплатный долг по Украине немного снизился за время карантина (с 2,93 до 8,85 млрд грн), а долг медикам только рос. По печальному совпадению, среди лидеров антирейтинга долгов заметны те области Украины, где эпидемия коронавирусной инфекции распространилась наиболее мощно. Данные из реестра Госслужбы свидетельствуют, что наибольшая доля долга приходится на учреждения с основным КВЭД «Деятельность лечебных учреждений» и составляет более 60% общего долга по медикам.
Хотя задолженность перед медиками составляет менее одного процента от общей суммы долга по зарплатам всех отраслей, нужно заметить, что этот процент важнейший во время эпидемии. Согласно информации, которую Национальная служба здоровья Украины (НСЗУ) предоставила YouControl, за период с 1 марта до 21 мая служба выплатила медицинским учреждениям первичной медицинской помощи 4,43 млрд грн, специализированным учреждениям и учреждениям экстренной помощи - 9,68 млрд грн , а за оказание помощи пациентам с COVID - 247,94 млн грн. «Все выплаты учреждениям за предоставленные услуги были осуществлены вовремя и в полном объеме», - уверяют в пресс-службе НСЗУ. Что же до механизма финансирования, то НСЗУ акцентирует на том, что перечисляет средства непосредственно на счета медицинских учреждений. «Далее заведение самостоятельно распоряжается этим бюджетом. В том числе, выплачивает заработную плату работникам. Механизм начисления заработной платы и премий и надбавок отмечается в коллективном договоре, который подписывают все работники», - рассказала Лилия Гудзь, пресс-секретарь НСЗУ.
YouControl проверил наличие задолженностей в реестре Госслужбы по вопросам труда и обнаружил, что учреждения, которые имели долг на 18 мая, на 25 мая сократили его суммарно лишь на 10%.
Даниил Глоба, заместитель директора компании YouControl по правовым вопросам, отмечает, что безосновательная невыплата заработной платы является уголовным преступлением (статья 175 УК Украины). За это руководитель предприятия может быть оштрафовано на сумму до 17 тыс. грн.
Самое суровое наказание предусматривает лишение свободы на срок до 5 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет. Кроме того, говорит он, финансовой ответственности (статья 265 КЗоТ Украины) в размере 14169 грн может быть привлечено и само предприятие.
